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Solo así se puede llegar a dar lo mejor de uno mismo, tanto si se trabaja de manera individual o en equipo, haciendo que la innovación y la creatividad impregnen cada una de nuestras decisiones, algo que remará siempre a favor del equipo y, por ende, del negocio. Aun así, los conflictos son inherentes al … Sigue leyendo
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Esta hiperconexión provoca a su vez que un 45% de los empleados confiesen no tener tiempo suficiente para sus actividades personales, dato que se suma al 90% de ellos que confiesa que les gustaría disponer de más tiempo para dedicar a sus familiares. Las empresas deben implantar políticas conciliadoras, en especial las compañías consideras como más … Sigue leyendo
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También conocido como marketing interno, cada vez es más un factor más importante para las empresas. Enfocado en mejorar la experiencia de empleado, el endomarketing utiliza las herramientas de marketing hacia los propios trabajadores y no hacia los clientes. Nos encontramos ante una actividad que surge de la sinergia entre el departamento de marketing y el de recursos humanos. Y es … Sigue leyendo
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La ISO (Organización Internacional de Normalización) ha publicado, con fecha de 12 de marzo de 2018, la norma ISO 45001, para los Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Esta norma es el primer estándar internacional que establece los requisitos para llevar a cabo la implantación de un Sistema de Gestión de … Sigue leyendo
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El mundo laboral ha cambiado en los últimos años como consecuencia de la globalización, de la economía, del desarrollo tecnológico, de la tercerización de servicios, de la automatización, de la reconfiguración de los puestos de trabajo y la reducción en la nómina de personal. Estos factores han dado pie a la depresión, un trastorno mental … Sigue leyendo
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Pasamos tantas horas en el trabajo que es importante que aspiremos a ser felices en nuestra vida profesional. Uno de los motivos de insatisfacción más frecuente es el de la sensación de invisibilidad que siente el trabajador por parte de su empresa. Las empresas excelentes son aquellas que refuerzan a sus empleados en sus fortalezas y en … Sigue leyendo
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